Vacature

Vacature

Migratie medewerker

Heb je deze competenties in huis?

  • Affiniteit met ICT / hardware;
  • Je bent flexibel en een echte teamspeler;
  • Woonachtig in regio Almere / Amsterdam;
  • Je bent in bezit van rijbewijs B;
  • Ervaring met werkplekbeheer/migratie, is niet vereist, maar heeft wel de voorkeur;
  • Je werkt netjes en secuur;
  • Je bent representatief en collegiaal;
  • Je spreekt Engels;
  • Je bent niet in aanraking geweest met de Justitie of Politie (dit is een must i.v.m. VOG)

Vragen je ouders, vrienden, familieleden en/ of kennissen jou ook altijd om hulp bij het installeren van een nieuw computer? Werk je graag met computers en ga je het liefst het hele land door om op verschillende locaties werkplekken te vervangen? Dan zijn wij op zoek naar jou!

 

SiSo IT services is al 26 jaar dé specialist en nationale marktleider op het gebied van vervangings- en donatietrajecten voor overtollige of afgeschreven ICT-apparatuur. Ook voor de verkoop van afgeschreven apparatuur kan men bij SiSo terecht. Tot onze opdrachtgevers behoren grote multinationals, banken, bedrijven uit de industriële sector, system integrators, leasebedrijven en de overheidssector. Wij voeren onze diensten momenteel voornamelijk uit binnen Nederland, maar ook met enige regelmaat binnen Europa.

Wat ga je doen;

SiSo IT Services is op zoek naar migratiemedewerkers om ICT apparatuur van onze klanten te verhuizen, te verwijderen en/of te installeren. Als migratiemedewerker zorg je ervoor dat alle nieuwe apparatuur vooraf op onze locatie in Almere worden uitgepakt, gesorteerd en zorg je ervoor dat de  apparatuur voorzien worden van de bijgeleverde software voordat het naar de klant gaat. Op de werkvloer van onze klanten ben je verantwoordelijk voor het installeren en de-installeren van diverse hardware volgens instructie of voorbeeld. Uiteraard zorg je er dan voor dat er een nette en verzorgde werkplek wordt achtergelaten. De gebruikte apparatuur wordt zorgvuldig verpakt voor vervoer naar ons bedrijf, alwaar de apparatuur wordt geïnventariseerd en wordt ontdaan van software.

De werktijden zijn overdag, maar soms ook ’s avonds en in het weekend. Doorgaans vinden de werkzaamheden binnen Nederland plaats. Incidenteel in het buitenland.

Wij vragen:

  • Affiniteit met ICT / hardware;
  • Je bent flexibel en een echte teamspeler;
  • Woonachtig in regio Almere / Amsterdam;
  • Je bent in bezit van rijbewijs B;
  • Ervaring met werkplekbeheer/migratie, is niet vereist, maar heeft wel de voorkeur;
  • Je werkt netjes en secuur;
  • Je bent representatief en collegiaal;
  • Je spreekt Engels;
  • Je bent niet in aanraking geweest met de Justitie of Politie (dit is een must i.v.m. VOG)

Wij bieden:

  • De kans om te starten bij een snel groeiend IT-bedrijf
  • Goede arbeidsvoorwaarden;
  • Bijdragen aan verschillende ICT projecten;
  • Perfecte ervaring om op je cv te zetten;
  • Leuke en gezellige teams;
  • Een afwisselende baan;
  • Je kan per direct starten;
  • Toeslag op salaris bij werken in de avond of in het weekend;
  • Pensioenopbouw op kosten van de werkgever

Is deze functie jou op het lijf geschreven? Je kunt direct aan de slag!

Je kunt je CV en motivatiebrief sturen hr@siso.nl

Vacature

Vacature

HR Manager

Heb je deze competenties in huis?

  • Je bent op de hoogte van de huidige wet- en regelgeving op het gebied van HR;
  • Energie en overtuigingskracht waarmee je in staat bent om veranderingsprocessen door te voeren;
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden;
  • Je bent stressbestendig;
  • Je beschikt over coachingsvaardigheden zowel op individueel vlak als in de begeleiding van teams;
  • Je werkt netjes en secuur;
  • Je hebt strategisch/ tactische ervaring als HR manager (ongeveer 5 jaar) en hebt aantoonbaar vernieuwingen geleid binnen het HR-vakgebied;
  • Je bent niet in aanraking geweest met de Justitie of Politie (dit is een must i.v.m. VOG).
SiSo IT Services ontzorgt sinds 1991 grote industriële en publieke organisaties met alle denkbare diensten rondom IT hardware. Het dienstenpallet van SiSo omvat onder meer ondersteuning en onderhoud, configuratie en implementatie, IT- end of life services, circulaire economie, permanente bezetting voor help- en servicedesks, leiden en uitvoeren van werkplek migratie diensten, etc.

Onze sterk groeiende onderneming is op zoek naar en een HR Manager de zich thuis voelt in een dynamische omgeving met enthousiaste collega’s. Binnen SiSo is geen dag hetzelfde.

In 2017 zijn wij gestart met het opnieuw vormgeven van de diverse afdelingen met als uitgangspunten; continue verbetering, eigenaarschap en de ontwikkeling van onze medewerkers.

Onze belangrijkste uitdaging ligt nu in het verder ontwikkelen, uitbouwen en borgen van dit beleid en het faciliteren en verder ontwikkelen van zelfsturing binnen onze teams. Het is daarom noodzakelijk dat we onze HR processen opnieuw bezien en mogelijk opnieuw vormgeven.

Zie jij geen problemen, maar uitdagingen en werk je met een positieve insteek en benadering?

Dan biedt de functie manager HR bij SiSo IT Services jou de mogelijkheid om een mooie afdeling HR verder te optimaliseren en uit te bouwen.

Wat ga je doen;

Als HR Manager ben je verantwoordelijk voor alle HR werkzaamheden waaronder instroom, doorstroom en uitstroom van personeel, administratie & beheer, het (her)inrichten en optimaliseren van processen, verlof en verzuim, borging van het (personeels)beleid etc. Je hebt zowel een leidinggevende als uitvoerende rol en je adviseert managers gevraagd of ongevraagd over het te voeren personeelsbeleid. Je bent lid van het MT. In je rol als HR Manager zorg je ervoor dat de andere MT-leden worden geïnformeerd en geadviseerd.

Het gaat om een HR functie voor een ervaren kandidaat die de nodige vernieuwing zelfstandig herkent en kan doorvoeren. Je begeleid 1 parttime medewerkster (20 uur) en je werkt nauw samen met de CEO’s van het bedrijf.

De functie is per direct beschikbaar voor 40 uur per week van maandag tot en met vrijdag van 09:00 uur tot 17:30 uur.

Waar zullen jouw taken onder meer uit bestaan:

  • Het aanleggen en bijhouden van personeelsdossiers conform wettelijke richtlijnen en regelgeving;
  • Het opstellen van arbeidsovereenkomsten, auto-overeenkomsten en dergelijke;
  • Het registreren van werknemersgegevens, zoals ziekmeldingen, personeelsgegevens, functioneringsverslagen, etc;
  • Het maken, verifiëren en onderhouden van documentatie op het gebied van personeelszaken en procedures, zoals wervingsprocedures, evaluatieprocedures, functie omschrijvingen, beoordelingsformulieren, etc;
  • Contacten onderhouden met organisaties zoals: Arbodienst, sollicitanten, werving en selectiebureaus, UWV, CWI, e.d.;
  • Signaleren van termijnen van overeenkomsten, afspraken, taken, e.d.
  • Vacatures plaatsen op eigen website, internet of bij bv werving en selectiebureaus;
  • Alle voorkomende werkzaamheden m.b.t. werving en selectie;
  • Zakelijke afspraken maken en contracten aan gaan met uitzend- en detacheringsbureaus.

Wij vragen:

  • Een afgeronde HBO opleiding op het gebied van Human Resources of relevante studies;
  • Je bent in staat om de visie van de organisatie uit te dragen naar de medewerkers;
  • Je hebt een goede kennis van Microsoft Outlook;
  • Je herkent jezelf in een brede HR rol en kunt makkelijk schakelen tussen de verschillende aspecten van dit vakgebied.

Wij bieden:

  • Goed salaris afhankelijk van leeftijd en ervaring;
  • Je kan per direct starten;
  • Pensioenopbouw op kosten van de werkgever;
  • Voordeel bij (personeels)aankopen m.b.t. eigen voorraad hardware;
  • Wij bieden je de vrijheid om te doen waar je goed in bent en geven je de tools om dit goed uit te kunnen voeren.

Is deze functie jou op het lijf geschreven? Je kunt direct aan de slag!

Je kunt je CV en motivatiebrief sturen naar hr@siso.nl

Vacature

Vacature

Junior Accountmanager

Heb je deze competenties in huis?

  • Je hebt een klantgerichte en collegiale houding;
  • je hebt een flexibele instelling en bent stressbestendig;
  • je gaat geen uitdaging uit de weg, hierbij denk je vooral in kansen en mogelijkheden en niet in problemen;
  • je stelt kwaliteit voorop en weet daarbij de commerciele belangen niet uit het oog te verliezen;
  • je weet de juiste prioriteiten te stellen;
  • je hebt gevoel voor humor.
SiSo IT Services ontzorgt sinds 1991 grote industriële en publieke organisaties met alle denkbare diensten rondom IT hardware. SiSo is al 27 jaar dé specialist op het gebied van vervangings- en donatietrajecten voor overtollige of afgeschreven ICT-apparatuur. Het dienstenpallet van SiSo omvat onder meer leiden en uitvoeren van werkplek migratie diensten, ondersteuning en onderhoud, configuratie en implementatie, IT- end of life services, circulaire economie, permanente bezetting voor help- en servicedesks, etc. Tot onze opdrachtgevers behoren grote multinationals, banken,  system integrators, leasebedrijven, de overheidssector. etc.

Wat ga je doen;

Onze sterk groeiende onderneming is op zoek naar en een Junior accountmanager de zich thuis voelt in een dynamische omgeving met enthousiaste collega’s. Binnen SiSo is geen dag hetzelfde.

Als junior accountmanager ben je (mede)verantwoordelijk voor de omzetontwikkeling van IT diensten en inkoop van gebruikte of overtollige computerapparatuur, randapparatuur en aanverwante artikelen. Je maakt offertes en schrijft in op aanbestedingen op het gebied van IT migraties en IT diensten en aankoop van gebruikte IT apparatuur. Door een nauwe samenwerking met de diverse collega’s zijn we als team in staat uitdagende inkoopvraagstukken in behandeling te nemen en scherpe, goed doordachte offertes neer te leggen. Hierbij blijft alle ruimte voor eigen inbreng.

Tevens houd je ontwikkelingen in de markt goed bij en houd je oog op nieuwe, uit te voeren vervangingstrajecten. Daarnaast onderhoud je bestaande contacten en koppel je rapportages tijdig terug naar de klant. Voor een optimale interne samenwerking onderhoud je direct contact met je collega’s van de afdelingen Verkoop, Logistiek en Administratie.

In deze functie wordt je veel vrijheid geboden om jezelf te profileren en te ontwikkelen. Je legt verantwoording af aan Teammanager Sales en Solutions.

Waar zullen jouw taken onder meer uit bestaan:

    • Actief warme en nieuwe contacten onderhouden en bezoeken;
    • Het actief scannen van de aanbestedingsmarkt binnen Nederland;
    • Het in behandeling nemen en coördineren van binnengekomen (Europese) ICT-aanbestedingen;
    • Het opstellen en bewaken van de planning;
    • Het bijhouden en uitbreiden van het CRM systeem;
    • Contact onderhouden met (potentiële) opdrachtgevers;
    • Je brengt specifieke klantwensen en mogelijkheden in kaart;
    • Je weet alles van je klant en voorziet ze van goed advies;
    • Je vertaalt je advies of de aanvraag in een offerte of aanbesteding op maat;
    • Het cijfermatig onderbouwen van het financiële gedeelte van de offerte.

Wij vragen:

    • Je hebt MBO+ werk en denkniveau;
    • Je hebt commerciële werkervaring, bij voorkeur in de ICT;
    • Je beheerst de Nederlandse/ Engelse taal goed in woord en geschrift.

Wij bieden:

    • Een marktconform vast salaris;
    • Een fulltime functie van maandag tot en met vrijdag (werktijden tussen 08.00 uur en 17.30 uur);
    • Intern leertraject en coaching m.b.t. de verkoop diensten en inkoop ICT;
    • Na bewezen noodzaak en geschiktheid een auto van de zaak;
    • Een basispensioen op kosten van de werkgever;
    • Een informele, gezellige werksfeer binnen een gedreven team;
    • Personeelskorting op de aankoop van gebruikte computerapparatuur.

Is deze functie jou op het lijf geschreven? Je kunt direct aan de slag!

Je kunt je CV en motivatiebrief sturen naar hr@siso.nl

Vacature

Vacature

Teamleider IT Migraties

Heb je deze competenties in huis?

  • Je bent een echte people-manager;
  • Je bent representatief (geen zichtbare tattoos).
SiSo IT Services ontzorgt sinds 1991 grote industriële en publieke organisaties met alle denkbare diensten rondom IT hardware. SiSo is al 27 jaar dé specialist op het gebied van vervangings- en donatietrajecten voor overtollige of afgeschreven ICT-apparatuur. Het dienstenpallet van SiSo omvat onder meer leiden en uitvoeren van werkplek migratie diensten, ondersteuning en onderhoud, configuratie en implementatie, IT- end of life services, circulaire economie, permanente bezetting voor help- en servicedesks, etc. Tot onze opdrachtgevers behoren grote multinationals, banken,  system integrators, leasebedrijven, de overheidssector. etc.

Wat ga je doen;

Wij zoeken een Teamleider IT migraties voor diverse opdrachten binnen Nederland (en een enkele keer ook in het buitenland).

Werk je als leidinggevende graag mee en steek jij snel de handen uit de mouwen, heb je eerdere werkervaring in de IT (hardware) en kan jij een team coachen en motiveren? Heb jij klanttevredenheid hoog in het vaandel staan? Dan zijn we op zoek naar jou!

Als Teamleider IT migraties zorg jij er samen met jouw team voor dat oude computerapparatuur op locatie van de klant wordt losgekoppeld en vervolgens de nieuwe apparatuur geplaatst wordt. Hierbij worden de kabels natuurlijk netjes weggewerkt en de oude computers en het overige verpakkingsmateriaal wordt afgevoerd. Jij bent verantwoordelijk voor een soepel verloop van de migratie volgens de afspraken tussen SiSo en de klant en bent het eerste contactpersoon voor de klant. Jij bent verantwoordelijk voor de prestaties van jouw (wisselende) team en voor de juiste teamspirit. Je ziet het als een uitdaging als een migratie anders loopt dan gepland en bent is staat oplossingsgericht te denken.

Wij vragen:

    • Een MBO+ opleiding bij voorkeur in de ICT;
    • Je spreekt uitstekend Nederlands;
    • Je hebt geen 9 tot 5 mentaliteit (er is uitloop van uren mogelijk);
    • Je bent in het bezit van rijbewijs B;
    • Je bent niet in aanraking geweest met Justitie of Politie;
    • Je bent woonachtig in de directe omgeving van Almere, binnen een straal van 25 km.

Wij bieden:

  • Een marktconform salaris afhankelijk van ervaring;
  • Een fulltime contract (op basis van 40 uur);
  • Toeslag op salaris bij werken in de avond en in het weekend;
  • Bij goed presteren uitzicht op een vast contract;
  • Basis Pensioenopbouw op kosten van de werkgever.

Is deze functie jou op het lijf geschreven? Je kunt direct aan de slag!

Je kunt je CV en motivatiebrief sturen naar hr@siso.nl

Vacature

Vacature

Project coordinator

Heb je deze competenties in huis?

  • Initiatief kunnen nemen;
  • Het overzicht kunnen bewaren mbt het uit te voeren werk, stopwerk en tijdelijke inzet van mensen;
  • Kennis en inzicht hebben over de juiste mensen op de juiste projecten;
  • Communicatief vaardig;
  • Het kunnen stellen van prioriteiten;
  • Stressbestendig;
  • Kunnen delegeren- opdrachten kunnen uitzetten;
  • Oplossingsgericht kunnen werken;
  • Het kunnen leveren van kwaliteit en continuiteit.

SiSo IT Services ontzorgt sinds 1991 grote industriële en publieke organisaties met alle denkbare diensten rondom IT hardware. SiSo is al 27 jaar dé specialist op het gebied van vervangings- en donatietrajecten voor overtollige of afgeschreven ICT-apparatuur. Het dienstenpallet van SiSo omvat onder meer leiden en uitvoeren van werkplek migratie diensten, ondersteuning en onderhoud, configuratie en implementatie, IT- end of life services, circulaire economie, permanente bezetting voor help- en servicedesks, etc. Tot onze opdrachtgevers behoren grote multinationals, banken,  system integrators, leasebedrijven, de overheidssector. etc.

Wat ga je doen;

SiSo IT Services is op zoek naar een project coördinator die zich bezig houdt met het voorbereiden van projecten door medewerkers te instrueren, spullen klaar zetten, het maken/ implementeren van planningen en controle op faciliteiten. Tevens het onderhouden van contact met de klanten, leveranciers en interne afdelingen. Administratieve handelingen zoals pakbonnen en/of scanlijsten verwerken en het uitvoeren van Site Survey’s op locatie van de klant. Tot slot het op locatie van de klant als teamleider functioneren o.b.v. inval of extra inzet.

Je zorgt ervoor dat het migratieteam zowel op locatie SiSo als ook op locatie van de klant goed functioneert en de werkzaamheden professioneel uitgevoerd worden met de juiste mensen en middelen.

De werktijden zijn over het algemeen van maandag tot en met vrijdag van 09:00 uur tot 17:30 uur, maar er kunnen m.b.t. de inval of extra inzet ook werkzaamheden plaats vinden buiten deze werktijden en in het weekend. Doorgaans vinden de werkzaamheden binnen SiSo Almere plaats.

Wij vragen:

    • Een HBO, HAVO of MBO+ opleiding;
    • Je spreekt goed Nederlands en redelijk Engels;
    • Affiniteit met computers (t.b.v. inzet op locatie en bestellingen);
    • Kennis van Office ( Word, Excel, Mail, etc.);
    • Kennis van Topdesk is een pre.

Wij bieden:

  • Een marktconform salaris afhankelijk van leeftijd en ervaring;
  • Een fulltime contract (op basis van 40 uur);
  • Toeslag op salaris bij eventueel werken in de avond en in het weekend;
  • Bij goed presteren uitzicht op een vast contract;
  • Basis pensioenopbouw op kosten van de werkgever;
  • Personeelsaankoop mbt ingekochte ICT apparatuur;
  • Een uitdagende functie; geen dag is hetzelfde!

Is deze functie jou op het lijf geschreven? Je kunt direct aan de slag!

Je kunt je CV en motivatiebrief sturen naar hr@siso.nl